Съдържание:
2024 Автор: Malcolm Clapton | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-17 03:47
За да свърши нещата, 34-ият президент на САЩ Дуайт Дейвид Айзенхауер използва своята методология за приоритизиране на задачите, делегирането или отхвърлянето им изцяло, което формира основата на приложението на матрицата на Айзенхауер.
« По-бърз анализ на Айзенхауер. Този принцип е спомагателен в случаите, когато е необходимо спешно да се вземе решение за приоритета на задачите. Приоритетите се определят според критерии като спешност и важност на задачата. Те са класифицирани в четири групи:
- спешни (важни) задачи. Изпълняват се от управителя;
- спешни (по-малко важни) задачи. Мениджърът може да делегира своето решение на други;
- по-малко спешни (важни) задачи. Мениджърът не трябва да ги решава веднага, но може да ги реши по-късно сам;
- по-малко спешни (по-малко важни) задачи. Мениджърът трябва да възложи решението си на други.
»
Приложни функции
Брояч на задачите. Във всеки списък със задачи можете да управлявате задачите си (максималният брой е 8).
Режим на фокусиране. За спешни и важни задачи можете да използвате специален таймер, който ви помага да се съсредоточите само върху една задача за 30 минути. За реализъм можете да включите тиктакащ звук.
График и делегиране. Можете да поставяте напомняния за задачи или срещи в календара. И също така делегирайте някои задачи, като ги изпратите по пощата на служителите.
Синхронизация с облака. Когато създадете нов акаунт, информацията автоматично се синхронизира с безплатното уеб приложение и обратно.
Безплатна уеб версия, която ви позволява да работите с вашите списъци със задачи, като влезете с вашия акаунт във Facebook или се регистрирате, като въведете своя имейл и парола.
Матрицата на Айзенхауер | App Store 1,99 $
Препоръчано:
5 идеи какво да видите вместо новогодишното обръщение на президента
Започнете новата година с положителни емоции: намерихте какво да видите в новогодишната нощ. Има телевизионни предавания и мотивационни видеоклипове
Необичаен метод за създаване на нови навици и да не ги изоставяте
Създаването на нови навици е половината от битката. Също така не е нужно да се откъсвате и да ги изоставяте. Тук на помощ могат да дойдат приложенията и методът за разпределено повторение
10-минутният метод: малки стъпки към по-големи постижения
Десет минути. Само 600 секунди. Работният ден продължава 8-9 часа, тоест 480-540 минути. В сравнение с тази цифра 10 минути изглеждат като капка в морето. Но същите тези 10 минути не могат да бъдат подценени. Ако ги използвате правилно, можете да разрешите много проблеми, които сте смятали за твърде трудни или невъзможни.
MyEffectivenessHabits – планиране на задачи по метода на Айзенхауер
Приложението MyEffectivenessHabits за Android е ефективен начин за приоритизиране на задачите, като ги сортирате в една от четирите категории въз основа на важност и спешност
Какво ценят у вас големите шефове, от които зависи вашият напредък? Лайфхакове от президента на Киевстар
Ръководителят на компанията Kyivstar Пьотр Чернишов говори за своя мироглед, подход към работата и свободното време, отношение към щастието и финансите. Вдъхновете се