Съдържание:

Как да превърнем лятното затишие в работата в излитане на кариерата
Как да превърнем лятното затишие в работата в излитане на кариерата
Anonim

Инициативата и малко късмет ще помогнат.

Как да превърнем лятното затишие в работата в излитане на кариерата
Как да превърнем лятното затишие в работата в излитане на кариерата

В повечето индустрии лятото е сравнително тих сезон. Има по-малко работа за вършене. Дори като се има предвид, че мнозина отиват на почивка. Зад тежката зима и пролетта, пред тежката есен. Така процесите като цяло се забавят, така че всеки има време да натрупа сили за нов скок. Този спокоен период има свои собствени характеристики, които могат да се използват за кариерни цели.

Ако лятото е горещ сезон във вашата професия, тогава много от тези съвети просто си струва да приложите в друго време.

Анализирайте дали сте доволни от работата си

Въз основа на резултатите от шестте месеца е напълно възможно да прецените дали ви подхожда. Получавате ли достатъчно с премии и бонуси? Как се изграждат взаимоотношенията в екипа? Има ли обработка и доколко са задължителни?

Това ще ви помогне да прецените дали трябва да направите нещо в момента или да го оставите така, както е за известно време.

Опитайте се да разширите зоните си на отговорност

През лятото вашите колеги отиват на почивка. Но задълженията не изчезват, някой трябва да ги изпълнява. Може би задачите ще ви бъдат прехвърлени насила, което не звучи толкова примамливо. Но вие сами можете да поемете инициативата и да се опитате в нова роля. В същото време ще разберете дали трябва да се стремите към подобна позиция постоянно в бъдеще.

Предложете вашите идеи

Лятото е период на спокойствие и защото всички се измориха, направиха най-добрите предложения и сега чакат само есента. Така вашите идеи ще бъдат доста конкурентни. И ако властите имат интерес, ще остане половината от тази година за изпълнение.

Говорете за повишение на текущата си работа

До лятото можете да оцените показателите си за най-малко пет месеца от текущата година. Смяната на колега във ваканция ще демонстрира способността ви да се справяте с повече работа и повишена отговорност. Когато съберете тези данни в убедителна реч, е напълно възможно да оправдаете пред ръководството защо заслужавате по-висока заплата или позиция.

Често най-трудната част от това е да разговаряте с шефа си. През лятото почти всеки има време. Най-важното за преговорите.

Актуализирайте автобиографията си

Не е необходимо да го публикувате в Интернет - много организации са чувствителни към това и започват да подозират, че служителите, които са актуализирали автобиографията си, са нелоялни. Но си струва да редактирате самия документ. Със сигурност сте завършили някои проекти до текущата дата. Или можете да добавите числа към текста, които ще потвърдят вашия професионализъм. Докато натоварването е станало по-тихо, отделете време.

Възползвайте се от перспективата на лятния пазар на труда

Подборът на персонал има своя сезонност. А през лятото компаниите обикновено публикуват малко свободни работни места. Но има и малко кандидати: често хората искат да се върнат от ваканция и да започнат да търсят работа с нова сила през есента. Това означава, че ще има по-малко конкуренти. И има шанс да получите позиция, за която дори не бихте могли да си помислите през сезона.

Завършете обучението си за есенния бум на работа

През есента броят на свободните работни места и кандидатите расте. Ако и вие отложите търсенето на работа за септември, можете да оползотворите добре лятото и да изградите умения, които ще ви помогнат да се класирате за по-добра работа.

Ако не знаете върху какви умения да се съсредоточите, прочетете съответните свободни позиции. Обикновено те могат да се използват за формиране на мнение относно изискванията, които работодателите сега поставят във вашия район.

Подкрепете личната си марка

Познаването в професионалните среди дава възможност да се кандидатства за най-добрите свободни позиции. И понякога не е нужно да търсите работа - тя сама ще ви намери.

Изграждането на лична марка не е лесно. Но през лятото има малко повече възможности за това. Например, можете да коментирате медиите. Доказани експерти през този период не са налични поради ваканции, така че журналистите са по-склонни да разширяват групата от специалисти. За да знаете за заявките, регистрирайте се в специални услуги като или.

Можете също да помислите за водене на личен блог, общуване с колеги в професионални сайтове в Интернет. Като цяло има много начини.

Включете се в работа в мрежа

Лятото открива възможности за създаване на полезни запознанства. Поради ваканции лицата за контакт във фирмите се сменят и можете да срещнете нови служители както в организацията, така и извън нея. Студенти и стажанти идват да практикуват - и кой знае кои ще бъдат след няколко години.

Отпуснете се

Този съвет е слабо комбиниран с предишните, но е добър сам по себе си. Понякога, за пробив в кариерата, трябва да спрете постоянно да работите, да учите и да се развивате. По-добре си починете, разходете се на чист въздух, насладете се на слънцето, яжте плодове и зеленчуци, отпуснете се. Спестете енергия в себе си, за да можете след това да отидете на ново начало и да се втурнете напред.

Препоръчано: