Как да напуснете работата си и да не изгорите мостовете си зад себе си

2024 Автор: Malcolm Clapton | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-17 03:48

Когато си тръгвате, не забравяйте, че работните ви взаимоотношения с колеги и ръководство може да ви бъдат полезни в бъдеще.

Работният свят е изненадващо малък. Когато напуснете, никога няма да знаете със сигурност с кого ще работите, кого ще трябва да помолите за услуга или дали някога ще имате нужда от препоръка от бившия си шеф. И не забравяйте клюките. Ако оставите негативни впечатления от себе си, има риск това да бъде научено извън компанията.

Как да се откажем правилно

Изпратете писмото си за оставка две седмици преди да напуснете

Работното време може да варира от компания до компания, но две седмици е стандартната времева рамка. Отнема време на работодателя да се подготви за промените, да попълни документите и да започне да търси заместник за вас.

Големите фирми могат да се сбогуват с вас в същия ден. Ръководителите на малкия бизнес, от друга страна, може да се нуждаят от по-дълъг период от време. В този случай има риск да се счупите, да изпратите властите по дяволите и просто да напуснете.

Не трябва да прави това. Погледнете ситуацията от гледна точка на лидерството. Освен това е неуважително към другите колеги. В крайна сметка, тогава те ще бъдат натоварени с вашата работа.

Докладвайте за напускането първо на шефа, а след това на всички останали

Колкото и да вярвате на колегите си, не им казвайте за решението си. Не го публикувайте в социалните мрежи. Вашият мениджър има право първи да научи за това.

По-добре е да предоставите тази информация лично. Ако шефът ви работи другаде, говорете с него по телефона. Можете да изпращате имейли само ако и двамата нямате свободно време. Но това е най-лошият вариант, който е по-добре да не се използва.

Подгответе се за разговор с шефа си

Преди да съобщите новината на шефа си, отговорете на няколко въпроса.

1. Имате ли план за действие за смекчаване на последствията от вашето напускане? Предложете на шефа си конкретни решения на проблемите, произтичащи от уволнението.
2. Какво ще направите, ако получите насрещна оферта? Бъдете готови за това, което примамливите условия могат да ви предложат да останете. Помислете предварително какви условия могат да бъдат. Ще останете ли за голямо увеличение на заплатата? За допълнителна седмица ваканция? Ако сте доволни от условията, изчакайте, докато бъдат потвърдени писмено. Ако не, кажете на своя ръководител, че наистина оценявате предложението им, но че не можете да откажете нови възможности на друга позиция.
3. Готови ли сте да напуснете работата си по-късно от предвиденото, ако е необходимо? Може да бъдете помолени да останете още седмица или две. Помислете предварително дали сте съгласни с това.
4. Готови ли сте да напуснете в същия ден, когато съобщите за решението си? Можете ли да опаковате всичките си вещи и да напуснете работната зона веднага?

Бъдете кратки, уверени и усмихнати

Не бийте около храсталака. Веднага се заемете с основното. Ако имате напрегнати отношения с шефа си, може да е трудно да проведете добродушен разговор.

Устоявайте на желанието да изразите всичко, което се е натрупало.

Дръж се с достойнство. Ами ако кариерните ви пътища се пресекат отново в бъдеще?

Благодарете на шефа си за съвместната работа. Не е нужно да говорите за новата си позиция. Достатъчно е само да кажете, че там ще имате отговорности, които отдавна сте искали да изпълнявате.

Разберете какво имате право, когато напуснете

Това може да включва допълнителни плащания и бонуси, които са посочени в договора. На служителя трябва да се изплати и обезщетение за неизползван отпуск.

Напишете писмо за оставка

След като говорите с шефа си, най-вероятно ще бъдете помолени да попълните писмено заявление. Не пишете нищо излишно: заявлението не трябва да описва подробно причините за вашето напускане.

Не се отпускай

Лесно е да забравите за отговорностите си след официално писмо за оставка. Но има още две седмици пред вас. Ако не искате да развалите впечатлението за себе си, не се отпускайте и довършете започнатата работа. В крайна сметка със сигурност ще бъдете запомнени през последните седмици.

Не започвайте нови проекти в момента. Ако нямате време да завършите нещо, уведомете колегите си на какъв етап е задачата. Оставете съвети на тези, които ще ви вършат работата. Попитайте как можете да помогнете на колегите си.

Накарайте всички да ви съжалят и да ви помнят с усмивка.

Не обиждайте бившия си шеф в социалните мрежи

Някои пускат съобщения в социалните мрежи за това как са „щастливи да напуснат този ад и да не виждат повече шефа на тирана“. Не се изкушавайте, дори и наистина да е така. Запазете достойнството си. Вашият шеф може да не види тази публикация, но другите хора няма да имат най-доброто впечатление от вас.

Благодарете на колегите си и се сбогувайте с тях топло

Не губете връзка с колегите си. Докладвайте заминаването си чрез имейл или общ чат. Довиждане на вечерта. Това е чудесен начин да си спомните с усмивка всичко, което сте преживели заедно. Може да сте развили приятелства с някои и да искате да се срещнете извън работата.