5 функции от поколение Z, които да имате предвид, за да се разбирате

2024 Автор: Malcolm Clapton | [email protected]. Последно модифициран: 2024-01-13 00:44

Откъси от Gene Z at Work от Дейвид Стилман, описващи в подробности самоличността на родените между 1995 и 2012 г.

Поколение Z не вижда разлика между реалния и виртуалния свят

Типичен разговор между родител и тяхното дете от поколение Z:

- ХЕЙ!

- Татко, защо крещиш?

- ЧУВАШ ЛИ МЕ?

- Да, можете да се чуете и в Европа! Какво стана?

- ВИКАМ НА МОЯ ЧАСОВНИК ЯБЪЛКА! ТОВА Е СТРАХОТНО!

„Татко, сигурно държиш часовника на милиметър от лицето си. Спусни ръката си и да поговорим.

- КАК БЕШЕ ДЕНЯТ?

- Все още крещиш. Спусни китката си и да поговорим.

Поколението Z живее в различен свят, където благодарение на бързия научен и технологичен прогрес бариерите между физическия и виртуалния свят на практика са рухнали. Ние го наричаме Фиджиталския свят.

Днес можете да си купите нещо както в обикновен магазин, така и в интернет. Можете да пишете и изпращате обикновено писмо или можете да изпратите имейл съобщение. Можете да работите в офиса или дистанционно. И т.н. Изборът е страхотен, но създава много противоречия. Като правило те се свеждат до измисляне кое решение е по-добро - виртуално или реално.

Изгледи от поколение Z

Поколението Z е различно по това, че изобщо не вижда разликата между виртуалното и реалното. За какво да спорим?

Неща, които да научите от поколение Z: гледайте поколение Z, за да видите как успяват да съчетаят реалното и виртуалното в своите потребителски навици, живот и работа.

Персонализирането е от съществено значение за Gen Z

Типичен разговор между родител и тяхното дете от поколение Z:

- Татко, бабите ми подариха диск на Kanye West за рождения ми ден.

- Глоба!

- Изгубени пари, не мислиш ли?

- Защо? Мислех, че обичаш Кание?

- Обичам, но не всички песни. Иска ми се Grams да ми дадоха сертификат за подарък от iTunes, за да мога да създам своя плейлист.

Както всички поколения, Gen Z се сблъсква с несигурност на подрастващите, желание да „намерят играта си“и едновременно желание да демонстрират своята уникалност. Има неща, които никога не се променят. Но за поколението Z е много по-лесно да създаде цяла презентация, която да ги отличава от тълпата, тъй като са отгледани в силно персонализиран свят.

Изгледи от поколение Z

От туитове в Twitter, публикации в Instagram и страници във Facebook моето поколение има безброй начини да идентифицира и персонализира лична марка и да я съобщи на света. Супер лесно е! Всичко, което трябва да направя, е да погледна емисията си във Facebook и след няколко секунди ще разберете какво обичам.

От медиите до политиката и отвъд, Gen Z има безпрецедентна власт да избира и контролира своите предпочитания. Това е прекрасно нещо, ако се използва за добри цели.

Неща, които да научите от поколение Z: технологичен напредък, отворен ум, решителност.

Gen Z е практичен

Типичен разговор между родител и тяхното дете от поколение Z:

„Йона, следващия семестър имаш един избираем предмет. Защо не вземете история на изкуството?

- Защо точно тя?

- За да научите повече за изкуството.

- Защо?

- Какво имаш предвид?

- Как това е свързано с поне една от целите ми? Бих искал да посещавам курсове, които наистина ще ми бъдат полезни в бъдеще.

Когато милениалите бяха сегашната им възраст от поколение Z, те бяха затрупани от оптимизъм и самочувствие. Те планираха да бъдат следващият Марк Зукърбърг, да спасят света или поне да създадат стартъп с голямо бъдеще. И искрено вярваха, че точно те са поколението, което ще успее.

По-старите поколения харесваха житейското им кредо „нищо не е невъзможно“(и все още го правят), затова го насърчаваха по всякакъв възможен начин, особено техните идеалистично настроени родители. Въпреки това, дълбоко в себе си, повечето родители знаеха, че в даден момент от кариерата си милениалите ще трябва да се изправят пред реалността.

Това обикновено се случва, когато задълженията на децата започват да надхвърлят „просто да стана от леглото сутрин и да дойде на работа навреме“.

Нищо не помага да разберете, че не сте Марк Зукърбърг и нямате нито време, нито ресурси, за да започнете стартиране, като например да трябва да изплащате ипотеката на дома си или да спестявате пари за образование на децата си.

Но за милениалите вярата, че ще успеят, беше достатъчна мотивация поне да станат от леглото и да опитат.

Изгледи от поколение Z

Тийнейджърските мечти да станат президенти и финансови магнати и да направят милион отстъпиха място на страховете да не получат нищо в живота. За да оцелеете и дори да успеете, по-добре е да гледате трезво на нещата и да бъдете реалисти.

С идването на Gen Z се оформи нов, по-здравословен поглед върху кариерата и лидерството и това се случи много преди той да влезе на пазара на труда.

Неща, които да научите от поколение Z: реалистичен подход към живота.

Поколението Z страда от синдром на загуба на печалба

От последните новини от цял свят до информация за това кой кого е поканил на бала, Gen Z винаги знае всичко. И това не е изненадващо, като се има предвид, че те черпят информация от поне пет екрана едновременно. От телевизионен екран, лаптоп, настолен компютър, таблет и, разбира се, мобилен телефон – всяка информация, образно казано, е само на един клик разстояние.

Да бъдеш в контакт е като дишане за Gen Z.

Всички поколения имат толкова широк достъп до информация днес, не само Z, но по-старите поколения все още помнят времената, когато тя не се ограничаваше с едно щракване. Традиционалистите, бумите, Gen X и дори милениалите могат да ви кажат как е трябвало да чакат последните актуализации на информацията и са го правили много по-рядко от сега. Други поколения също оценяват достъпа до информация и технологии, но са по-малко зависими от тях, отколкото поколение Z.

Изгледи от поколение Z

Моето поколение просто не познава свят, в който няма да има връзка или достъп до каквато и да е информация. Да имаме достъп до информация и контакт с връстници е като въздух за нас. Когато не сме в контакт, усещаме, че нещо не е наред.

Заедно с постоянния достъп се развива постоянна зависимост от всички и всичко наоколо. Хората от поколение Z знаят, че дори и да се прекъснат от мрежата, Земята ще продължи да се върти около оста си. Това генерира постоянно желание да останете в течение, което с времето става все по-трудно за изпълнение.

Изгледи от поколение Z

Страхът да пропуснем нещо ни кара да контролираме сметките си през цялото време. Според национално проучване 44% от поколението Z проверяват акаунтите си в социалните медии поне веднъж на час, а 7% повече от веднъж на всеки петнадесет минути. Интересното е, че един от всеки пет членове на Gen Z актуализира своята емисия в Twitter по-често, отколкото я чете.

Поколение Z е поколението „Направи си сам“

Типичен разговор между родител и тяхното дете от поколение Z:

- Нямам нужда от учител!

- Йона, наистина ли мислиш, че можеш да се подготвиш по-добре за ACT теста, като гледаш видеоклипове в YouTube?

- Защо не?

- Не е толкова лесно. Имате нужда от професионален преподавател.

- Татко, има стотици клипове за AST в YouTube!

„Просто мисля, че не си струва риска.

- И какво рискувам?

- Неуспешно тестване.

- Слушай… ако Джулиус Йего се научи да хвърля копие благодарение на YouTube и след това спечели световните първенства, тогава, вероятно, мога да получа полезна информация от там за преминаване на ACT. Ще мога да се тествам добре и нямам нужда от преподавател.

Поколение Z е наистина DIY поколение. Спортисти, спечелили световни шампионати, като кенийския самоук Джулиъс Йего, чийто единствен треньор беше YouTube, драматично вдигнаха летвата за значението на „Направи си сам“.

В останалата част концепцията „направи си сам“е предимно за подвизи у дома в областта на обновяването или може би проекти за изкуство и занаяти. Но поколение Z разглежда всичко, включително кариерата, през призмата на този принцип.

Неща, които да научите от поколение Z: вяра в собствените сили.

За повече подробности относно Gen Z, техните характеристики, значителни разлики от милениалите, навици, мотивация, перспективи за кариера и успех, вижте книгата Gen Z at Work. Как да го разберем и да намерим общ език с него”от Дейвид Стилман.